公司拖欠工资投诉需要提供什么证据

玉环律师 2025-04-29
您需要提供劳动关系及拖欠工资的证据。依据《劳动合同法》等,这些证据对于维权至关重要,缺乏可能导致权益难以保障,甚至影响生活。
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常见处理方式包括协商、投诉、仲裁或诉讼。应先尝试与单位协商,无果后向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,必要时可提起诉讼。
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需证据维权。具体操作:1. 收集工作证、工资条等劳动关系证据;2. 收集工资卡交易记录等拖欠工资证据;3. 与单位协商,要求支付;4. 协商无果,向劳动监察投诉或申请仲裁;5. 必要时,向法院提起诉讼。
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